Browsing Kristiania Open Archive by Title
Now showing items 998-1017 of 1364
-
Objektiv kartleggingsmetode i en rekrutteringsprosess: Fører objektiv kartleggingsmetode til økt mangfold og vil den forebygge diskriminering?
(Bachelor thesis, 2016-11-08)Denne bacheloroppgaven er skrevet rundt problemstillingen: ”Fører en objektiv kartleggingsmetode til økt mangfold og vil den virke forbyggende mot diskriminering?” Motivasjonen for denne oppgaven lå bak valg av tema som ... -
Objektivt målt fysisk aktivitetsnivå blant barn i Norge i alderen 6-12 år
(Bachelor thesis, 2017-09-21)Bakgrunn For å implementere effektive tiltak for skolebarn i Norge i folkehelsearbeidet mot livsstilssykdommer er det viktig med mer objektiv data på deres fysiske aktivitetsnivå. Denne oppgaven undersøker forskjeller i ... -
Om å «få folk med på laget»: En undersøkelse i en bedrift om kommunikasjon mellom ledelse og ansatte i en endringsprosess
(Bachelor thesis, 2016-11-11)Formålet med denne oppgaven har vært å rette søkelyset på et område som handler om ledernes kompetanse i endringsprosesser. Vi har sett på hvordan innhold og form på ledelsens kommunikasjon kan være med på å fremme ... -
Omdømme etter krise og innvirkning på kjøpsintensjon – en studie av Volkswagen
(Bachelor thesis, 2016-11-21)Diesel-jukset til Volkswagen var en omfattende og mye omtalt sak da den ble kjent høsten 2015. En situasjon som dette kan skade både salg og bedriftens rykte. I dette studiet har vi som formål å gi innsikt i om omdømmet ... -
Omdømme – veien til å erfare sine kunder
(Bachelor thesis, 2015-10-20)Omdømme har i senere tid blitt mulig å måle -noe som fikk vår oppmerksomhet. Vi ble nysgjerrige på omdømmemålinger og hvordan disse ble brukt, hvorav vi landet på RepTrak. Vi gjorde oss noen tanker om hvordan en slik måling ... -
Omdømmebygging for Saab i Norge.
(Bachelor thesis, 2012-01-25) -
Omdømmebygging på Facebook: Effekter av kommunikasjon av samfunnsansvar, sett i lys av flyktningkrisen i Europa
(Bachelor thesis, 2016-11-21)Gjennom et eksperimentelt undersøkelsesdesign (eksperiment) ble det utformet to eksperimentgrupper som ble utsatt for ulike manipulasjoner. De to gruppene mottok informasjon om en bedrifts CSR aktivitet gjennom et ... -
Omdømmets betydning for yrkestilfredsheten i Politiet
(Bachelor thesis, 2014-03-19)Denne bacheloroppgaven handler om en profesjons omdømme og betydningen det har for yrkestilfredsheten. Oppgaven gir i tillegg en forståelse av i hvilken grad identitet, image og tillit har betydning for politiets ... -
On Online Banking Authentication for All: A Comparison of BankID Login Efficiency Using Smartphones Versus Code Generators
(Journal article; Peer reviewed, 2019) -
On the non-disabled perceptions of four common mobility devices in Norway: A comparative study based on semantic differentials
(Journal article; Peer reviewed, 2019) -
On top of the world: et boligkonsept for aktive og uavhengige eldre voksne
(Bachelor thesis, 2017-09-21)I takt med eldrebølgen er formålet med denne oppgaven er å skape en boligsituasjon for eldre voksne, i en alder av 50 år og oppover, med fokus på mulighet for alderdom i egen bolig. Den baserer seg i stor grad på mennesket, ... -
Onboarding av nyansatte
(Bachelor thesis, 2020-06-07)Forskning viser at manglende introduksjon er en av de hyppigste årsakene til at nye medarbeidere slutter i virksomheten. Nyansatte som slutter innen kort tid kan ha store økonomiske konsekvenser for virksomheten, samtidig ... -
Onboarding av nyansatte og hvilken betydning det har for turnover i organisasjoner
(Bachelor thesis, 2017)Forskning viser at mange nyansatte avslutter arbeidsforholdet allerede i løpet av det første året. På bakgrunn av dette ønsker vi å belyse hvordan en kan legge til rette for at nyansatte tilpasser seg i organisasjonen ... -
Onboarding i en bransje med høy turnover
(Bachelor thesis, 2018-10-01)I denne oppgaven har vi tatt for oss temaet onboarding og om denne prosessen har en mulig effekt på turnover i hotellbransjen. Hensikten har vært å danne en forståelse for om det Bauer (2010) betegner som en systematisert ... -
Onboarding via digitale verktøy
(Bachelor thesis, 2017)Denne bacheloroppgaven omhandler temaet onboarding med fokus på implementering av digitale verktøy i onboardingsprogrammet. Onboarding er en prosess som skal hjelpe den nyansatte å tilpasse seg kunnskaper, ferdigheter ... -
Onboarding – en oversett praksis? En studie av onboarding-prosessen sett fra et arbeidstakerperspektiv
(Bachelor thesis, 2017)I denne bacheloroppgaven har jeg valgt å studere onboarding, et tema det er forsket forholdsvis lite på. Fremfor å snakke med ledere om hvordan onboarding-prosessen foregår i ulike virksomheter, har jeg valgt undersøke ... -
Onboarding; Et viktig ledd under mottagelsen av nyansatte
(Bachelor thesis, 2018-10-01)Denne bacheloroppgaven undersøker onboarding, et tema det er forsket forholdsvis lite på. Studien undersøker prosessen fra et HR -, leder - og nyansattes perspektiv. Formålet med besvarelsen har vært å undersøke hva som ... -
Operasjon Kina - Hvordan påvirker samarbeid, kultur og omliggende faktorer nordiske maritime virksomheter sin drift i Kina?
(Bachelor thesis, 2012-11-28) -
Oppdragsbasert ledelse - ledelse og styring gjennom intensjoner
(Chapter; Peer reviewed, 2020) -
Oppfattet tillitsverdighet til veldedige organisasjoner: Den medierende betydningen av forestillingsnivå
(Master thesis, 2017-10-28)Denne avhandlingen ble utviklet på bakgrunn av en interesse for veldedighet som forskningsfelt, og fordi svekket tillitsverdighet til veldedige organisasjoner er en reell utfordring. Hensikten var å undersøke hvordan ...