Aksnes, Camilla; Solbakken, Lena; Heia, Ane Marie (Bachelor thesis, 2017)
Formålet med denne oppgaven har vært å undersøke om atypiske ansettelsesrelasjoner har en påvirkning på organisasjonskulturen. Videre ønsket vi å avdekke hvilke sentrale elementer i kulturen som kunne bli berørt av ...