Browsing Studentarbeider fra Institutt for ledelse og organisasjon by Title
Now showing items 1-20 of 339
-
Alder er bare et tall... Eller? Betydningen av alder i rekrutteringsprosesser
(Bachelor thesis, 2021)Jeg har i flere år vært interessert i ansettelsesprosesser og feilansettelser, etter en jeg kjenner fikk beskjed at hun fikk nei til en jobb fordi hun var «for gammel» i en alder av 30 ble jeg veldig nysgjerrig på betydningen ... -
”Alle kjenner apa, apa kjenner ingen” - Onboarding, finn din plass i organisasjonskulturen
(Bachelor thesis, 2017-10-07)I denne bacheloroppgaven er det undersøkt hvordan nyansatte opplever å bli inkludert i en allerede eksisterende organisasjonskultur. Det er antatt at bedrifter har strategier for å skape en god organisasjonskultur som ... -
Alltid billig! Det dynamiske samspillet mellom Onboarding og Employer Brand: En casestudie om Lefdal Lagunen
(Bachelor thesis, 2017-10-07)Vår casestudie tar for seg de to HR-strategiske virkemidlene onboarding og employer brand hos Lefdals varehus på Laguneparken. Lefdal som organisasjon hadde sin oppstart på Bakkestua i Oslo i 1936. Siden den gang har de ... -
Alternative tilknytningsformer for arbeid i privat helse- og omsorgssektor
(Bachelor thesis, 2017-10-07)Hensikten med denne oppgaven er å undersøke fordeler og ulemper i forbindelse med fleksibel organisering. Oppgaven er avgrenset til å undersøke bruken av alternative tilknytningsformer i den private helse- og omsorgssektoren ... -
ARBEIDSGIVERS HOLDNING TIL SENIORER
(Bachelor thesis, 2015-10-21)Denne oppgaven setter fokus på arbeidsgivers holdninger til seniorene i arbeidslivet. Hensikten er å forstå hvorfor holdningene oppstår. Vi har valgt å kun intervjue arbeidsgivere i privat sektor i norsk arbeidsliv i Oslo. ... -
Arbeidsgivers styringsrett - arbeidsgivers endringsadgang
(Bachelor thesis, 2017-10-07)Vår bacheloroppgave omhandler et juridisk tema innenfor arbeidsrett, og oppgaven er basert på juridisk metode. Besvarelsens problemstilling er: “Hvilken ensidig rett har arbeidsgiver til å foreta endringer i arbeidsforholdet?” ... -
Arbeidsgivers styringsrett. Styringsrett og nedbemanning - hvilket handlingsrom har arbeidsgiver?
(Bachelor thesis, 2015-10-21)Denne avhandlingen behandler et juridisk tema innen norsk arbeidsrett. Problemstillingen som skal besvares er ”Hvilket handlingsrom har arbeidsgiver i en nedbemanningsprosess, i kraft av sin styringsrett?”. Med bakgrunn i ... -
Arbeidslivet Trenger Seniorene
(Bachelor thesis, 2014-10-20)I denne oppgaven har vi valgt å fokusere på seniorer i arbeidslivet, og hva som skal til for å holde denne gruppen mennesker yrkesaktive. Vi har sett nærmere på hvordan utsatt yrkeskarriere kan oppnås ved å belyse følgende ... -
Atferd: En studie om lederes selvinnsikt
(Bachelor thesis, 2015-10-22)Temaet for bacheloroppgaven er hvor klare ledere er over egen lederatferd, med et fokus rettet mot selvinnsikt. Oppgaven baserer seg på eksisterende teori og undersøkelser for å kunne belyse vår problemstilling. Teorien ... -
Automatisering og digitalisering eller strategisk HR og relasjonsbygging; Hvordan vil HR-funksjonen se ut i fremtidens arbeidsliv?
(Bachelor thesis, 2018-09-27)I lys av dagens samfunnsendringer, globalisering og digitalisering ble vi nysgjerrige på hvordan disse momentene som påvirker store deler av arbeidslivet, også kan påvirke hvordan HR vil utvikle seg i tiden fremover. Tankene ... -
Autonomi i praksis. Marin IT. «På hvilken måte kan lederne i Marin IT bidra til at medarbeiderne mestrer autonomi?»
(Bachelor thesis, 2020-06-01)I denne oppgaven har vi undersøkt autonomi i en norsk IT-bedrift, og sett på hvilke utfordringer som er tilknyttet å gi medarbeiderne høy grad av autonomi. Formålet var å finne ut hva ledere kan gjøre, for at autonomi ... -
Är vi attraktiva? ”En studie om digital HR-kompetens”
(Bachelor thesis, 2017-10-07)Syftet med denna uppgift är att uppmärksamma digital HR-kompetens och undersöka om utbildningen HR-og personalledelse uppfyller de förväntningar som arbetslivet har. Den teoretiska utgångspunkten för uppgiften baserar ... -
Å lede mot innovasjon: En konseptuell studie om ledelses innflytelse på work-life balance, motivasjon og kompetanseutvikling på vei mot innovasjon
(Master thesis, 2024)Problem: Hvordan ledelse kan legge til rett for at ansatte kan trives både på og utenfor jobb for å kunne skape innovasjon i stadig skiftende markeder. Problemstilling: Hvordan kan ledelse påvirke innovasjon i ... -
Bacheloren er fullført, hva nå?
(Bachelor thesis, 2016-11-07)Vår bacheloroppgave omhandler nyutdannede kvinner og deres første møte med arbeidslivet etter avsluttet utdanning. Vi undersøkte dette fenomenet ved hjelp av problemstillingen: ”Har kjønn og alderssammensetning i bedrifter ... -
BCR3100(mangler tittel. red. merk)
(Bachelor thesis, 2014-10-28)Vi har tatt for oss hvordan motivasjonen til ansatte eventuelt kan bli påvirket av å få en ny leder. Vi har tatt for oss fire temaer vi vil undersøke som er relatert til problemstillingen; Motivasjon, lederstil, tilbakemeldinger ... -
Bemanningsbransjens rolle i det fremtidige arbeidsmarkedet
(Bachelor thesis, 2016-11-09)Hva lurer vi egentlig på, og kan vi faktisk få svar? Dette var spørsmål vi stilte oss selv tidlig i prosessen. Forskere og eksperter fra ulike felt er nå i gang med å predikere på hvilken måte ny teknologi vil transformere ... -
Beste praksis key account management i en profesjonell tjenesteytende virksomhet
(Bachelor thesis, 2017)Hensikten med denne oppgaven var å få innsikt og forståelse for hvordan et stort internasjonalt konsulentselskap utøver beste praksis key account management (KAM), og hvordan forholdet forløper seg mellom selskapets ... -
Beyond Budgeting: ledelse i kunnskapsindustrien
(Bachelor thesis, 2019)Vi har sett på hvordan Miles Oslo AS benytter styringsmodellen Beyond Budgeting i praksis. Gjennom datainnsamlingen fant vi fem hovedelementer som er viktig for å utøve Beyond Budgeting i Miles. Disse blir presentert med ... -
Blir det lavere sykefravær av konfetti og hallelujah stemning?
(Bachelor thesis, 2018-10-01)I denne oppgaven skal vi ta for oss temaet sykefravær i hotellkjeden Nordic Choice Hotels (NCH). Hotellkjeden har de siste årene scoret bedre på sykefraværstall enn andre aktører i bransjen. Vi har avgrenset oppgaven til ... -
Bruk av Facebook som et profesjonelt verktøy i internkommunikasjonen
(Bachelor thesis, 2014-10-08)Denne bacheloroppgaven startet med at vi gjennom egne erfaringer og venners uttalelser, hadde inntrykk av at mange butikker benytter Facebook til å kommunisere med sine medarbeidere. Dette fanget vår interesse og snøballen ...